7個拍攝視頻簡歷的注意示項

1 態度專業

要像面試時一樣打扮，保持專業風度。避免語，當然也不要罵人。開玩笑時要謹慎。對您而言有趣的事可能不會使其他人發笑。

2 合適的拍攝背景

注意拍攝的背景：確保它看起來整潔，並且背景中沒有噪點。您還需要確保照明良好。遮住臉部一半的陰影可能會分散注意力。

3 準備講稿

請勿隨意播放視頻。您想顯得自然而袖手旁觀，但應該對要說的內容以及如何表達的感覺有所了解。不要直接從講稿或履歷表中讀取內容，否則會導致視頻變暗。將視頻視為說明為什麼某個特定公司應聘用您的視頻。因此，您的主要目標應該是表達您將為公司帶來什麼好處，以及您的目標，技能和成就。

4 了解觀眾

在計劃劇本和拍攝地點時，請考慮誰來觀看視頻並進行相應的校準。例如，為銀行職位準備的視頻可能與為初創公司創建的視頻不同。

5 用行動說明

使用視覺效果來說明您在視頻腳本中所說的話，以展示您的才能和技能。例如，如果您正在申請工作，而演示文稿是該職位的重要組成部分，則可以拍攝自己組裝PowerPoint。如果您錄製了任何演示文稿，請在視頻簡歷中使用該素材。

6 影片盡量精簡

視頻應在30到90秒之間。任何比這更長的時間都不太可能被觀察到。

7 與朋友和家人共享

獲得他人的反饋是重要的一步。讓一些人觀看您的視頻，並根據他們的評論進行編輯和更改。

請始終牢記，一旦將視頻發佈到互聯網上，您將不再能控制誰觀看視頻或如何共享。認真對待來自朋友和家人的反饋。如果他們認為這是停火，請不要將視頻發送給潛在的雇主。

視頻簡歷不要
不要將個人生活與專業生活混為一談。如果您在Facebook或Twitter頁面上有您不希望雇主看到的信息，請不要將您的視頻簡歷鏈接到他們。
不要指望您的視頻簡歷能取代傳統的簡歷。並非所有的雇主都對視頻簡歷感興趣，而其他雇主則擔心歧視問題，例如由於其外觀和聲音而不是其資歷而聘用候選人。但是，製作精良的視頻可以增強您的求職資格。